Carriere Pubbliche
Procedura Ufficiale di Reclutamento e Accreditamento Istituzionale
Art. 1 – Fondamento Normativo
La presente procedura è istituita ai sensi della normativa organizzativa vigente dello Stato Sovrano Digitale Librya e disciplina l’accesso ai ruoli pubblici, consulenziali e tecnici mediante selezione regolamentata.
La partecipazione è subordinata al possesso di Librya ID (LID) attivo e verificato.
Art. 2 – Posti Attualmente Disponibili
Per il ciclo di selezione corrente sono istituiti i seguenti posti:
Amministrazione Centrale
- Segreteria Istituzionale: 2 posti
- Ufficio Comunicazione Strategica: 2 posti
- Ufficio Normativo e Regolamentare: 1 posto
Totale area: 5 posti
Sistema Monetario e Finanziario
- Analista Monetario CRD: 2 posti
- Revisore Delibere Monetarie: 1 posto
- Consulente Strumenti Digitali: 2 posti
Totale area: 5 posti
Innovazione e Sicurezza Digitale
- Sviluppatore Sistema LID: 3 posti
- Cyber Security Officer: 2 posti
- Blockchain Analyst: 2 posti
Totale area: 7 posti
Rappresentanza Internazionale
- Ambasciatore Digitale: 3 posti
- Consulente Strategico Estero: 4 posti
- Relazioni Istituzionali e Governative: 2 posti
Totale area: 9 posti
Totale Posti Disponibili: 26
Art. 3 – Natura della Procedura
La procedura ha natura selettiva discrezionale e non costituisce:
- Concorso pubblico in senso statale tradizionale
- Offerta di impiego subordinato garantito
- Promessa di assunzione automatica
L’Amministrazione conserva piena facoltà di:
- Ridurre o aumentare i posti
- Sospendere la procedura
- Non procedere alla nomina
- Revocare incarichi provvisori
Art. 4 – Livelli di Accesso
Livello 1 – Candidatura Base
Contributo: gratuito
Accesso alla valutazione preliminare.
Livello 2 – Candidatura Certificata
Contributo amministrativo: €49
Livello 3 – Accreditamento Istituzionale
Contributo amministrativo: €199
Art. 5 – Natura dei Contributi
I contributi previsti:
- Hanno natura di contributo amministrativo per attività istruttoria
- Non costituiscono pagamento di posto garantito
- Non sono rimborsabili
Art. 6 – Sistema di Retribuzione in CRD
Le posizioni conferite prevedono compensazione economica in CRD (Credito Digitale di Librya), token blockchain pubblico.
Il cambio istituzionale vigente è:
1 CRD = € 1.936,27
Il valore è stabilito con delibera monetaria ufficiale e può essere aggiornato con atto successivo.
6.1 Modalità di Compenso
La remunerazione avviene:
- Integralmente in CRD
oppure - In formula mista CRD + euro, ove previsto dal decreto individuale
6.2 Fasce Retributive Mensili
Fascia A – Ruoli Tecnici Operativi
1,55 – 3,10 CRD
(€ 3.001,22 – € 6.002,44 circa)
Fascia B – Ruoli Strategici e Analitici
3,10 – 6,20 CRD
(€ 6.002,44 – € 12.004,87 circa)
Fascia C – Coordinamento e Rappresentanza
6,20 – 12,90 CRD
(€ 12.004,87 – € 24.978,88 circa)
Le fasce sono indicative e possono essere modificate con delibera monetaria o decreto specifico.
6.3 Natura del CRD
Il CRD:
- È un token blockchain pubblico
- È registrato su infrastruttura decentralizzata
- È trasferibile su wallet compatibili
- È tracciabile su rete pubblica
Il valore di mercato può variare in funzione delle dinamiche di scambio.
6.4 Incentivo Strategico
I funzionari che optano per remunerazione 100% in CRD possono beneficiare di:
- Accesso prioritario a progetti
- Programmi di incentivazione interna
- Bonus istituzionali in token
Art. 7 – Procedura di Nomina
- Istruttoria documentale
- Valutazione tecnica
- Colloquio digitale
- Incarico provvisorio
- Decreto pubblicato in Gazzetta
- Periodo di prova di 6 mesi
- Conferma definitiva
Art. 8 – Consulenze Internazionali
Le consulenze possono prevedere compenso:
- Integralmente in CRD
- Parzialmente in euro
- Su base progettuale
Art. 9 – Clausola di Riserva
L’Amministrazione si riserva di:
- Non coprire tutti i posti
- Modificare fasce retributive
- Aggiornare il cambio ufficiale CRD/euro
- Revocare incarichi per giusta causa
Art. 10 – Accettazione
La candidatura implica accettazione:
- Del cambio ufficiale CRD
- Delle modalità di compensazione
- Delle clausole sopra indicate
Modalità di Presentazione della Candidatura
Le candidature devono essere trasmesse esclusivamente al seguente indirizzo istituzionale:
Nell’oggetto della comunicazione deve essere indicato in modo chiaro e completo il profilo per il quale si intende concorrere, con eventuale indicazione del livello di candidatura prescelto.
La documentazione obbligatoria comprende:
- Curriculum Vitae aggiornato in formato PDF
- Dichiarazione di possesso di LID attivo
- Indicazione del livello di candidatura (Base / Certificata / Accreditamento)
Documentazione facoltativa ma raccomandata:
- Lettera motivazionale
- Portfolio professionale
- Certificazioni tecniche o accademiche
Le candidature incomplete, prive di indicazione del profilo o non conformi ai requisiti formali potranno non essere prese in considerazione.
Fase Istruttoria
L’Amministrazione procederà a:
- Verifica preliminare dei requisiti
- Valutazione tecnico-professionale
- Eventuale richiesta di documentazione integrativa
- Eventuale convocazione per colloquio digitale strutturato
Ogni candidatura regolarmente presentata sarà oggetto di valutazione istruttoria e riceverà riscontro formale all’indirizzo del mittente.
I tempi di risposta possono variare in funzione del volume delle candidature e della complessità del profilo richiesto.
Trattamento dei Dati Personali
Ai fini della presente procedura, i dati personali trasmessi dai candidati saranno trattati esclusivamente per finalità connesse alla valutazione della candidatura e all’eventuale conferimento dell’incarico.
Il trattamento avviene nel rispetto dei principi di:
- Liceità
- Correttezza
- Minimizzazione dei dati
- Limitazione della conservazione
- Integrità e riservatezza
I dati potranno essere:
- Archiviati su infrastrutture digitali sicure
- Oggetto di verifica documentale
- Condivisi esclusivamente con soggetti incaricati della procedura selettiva
I dati non saranno ceduti a terzi per finalità commerciali.
Conservazione dei Dati
I dati saranno conservati per il tempo strettamente necessario alla conclusione della procedura o, in caso di esito positivo, per la durata dell’incarico e successivi obblighi amministrativi.
I candidati possono richiedere:
- Accesso ai propri dati
- Rettifica
- Aggiornamento
- Cancellazione, ove compatibile con obblighi amministrativi vigenti
Le richieste devono essere inviate all’indirizzo istituzionale:
Accettazione
L’invio della candidatura implica consenso al trattamento dei dati nei termini sopra indicati.